15 persones han abandonat les llistes de l’atur este mes de juny. Coneguem ja les dades del passat mes, amb un lleuger descens de persones aturades, en total 2.781. No obstant, les dades són encara més positives respecte a l’any passat, 171 persones menys a l’atur, en maig de l’any passat arribavem als casi 3.000 aturats.
El descens s’ha vist reflexat en dones, han trobat feina 21 dones, mentre que en homes, n’han perdut el lloc de treball 6. Això suposa que en este mes de juny les dones representen el 64’4% del total.
Pel que fa als sectors d’activitat, el sector serveis és el més afectat, però este mes ha millorat els seus números, amb 11 persones menys aturades. La resta de sectors, excepte el de ls indústria, també han millorat.
Quant als grups d’edat, els majors de 44 anys representen el 55% del total, un poc menys que a maig. El sector entre 25 i 44 anys ha millorat i els joves menors de 25 es mantenen en números similars, però tan sols representen el 8’5% del conjunt.
Pel que fa a la Ribera, segons les dades del LABORA, l’atur registrat en el mes de juny del 2024 s’ha situat en 16.187 persones, és a dir, 157 aturats menys que en maig.
Quant a la contractació, s’han registrat 7260 contractes al juny del 2024, la qual cosa ha suposat 1073 contractes menys que en el 2023 és a dir un 12’88% de descens interanual. Per gèneres, el 43% han sigut a dones i vora el 57% homes. La contractació indefinida mensual ha registrat 2968 contractes, mentres que sota modalitat temporal s’han realitzat 4230 contractes. El 52’75% s’han concertat a jornada completa, mentres el 47’25% ha sigut de temps parcial.
Per a Raül Roselló, Secretari General Comarcal d’UGT-PV, “el consistent funcionament del mercat laboral i la reducció de la temporalitat, ara ha de traslladar-se a altres aspectes de la relació laboral que no han evolucionat igual de bé com la qualitat dels contractes indefinits i ampliar la protecció enfront de l’acomiadament perquè s’adeqüe als criteris de la Carta Social Europea Revisada.