L’atur baixa a Alzira per segon mes consecutiu, situant-se en 2773 persones aturades al passat mes de març, el que vol dir 50 menys que en febrer. I veiem la mateixa tendència a la Ribera Alta, on la cua de l’atur s’ha vist reduïda en 109 persones.
Març també ens deixa un informe de l’atur amb dades molt semblants als mesos anteriors. Com sempre, seguim amb una marcada bretxa de gènere: el 63,7% de la cua de l’atur l’ocupen les dones; això és un 0,2% més que al passat febrer i un 0,5% més que al març de 2024. Els homes, per la seua banda, formen el 36,3% dels aturats. Els joves menors de 25 anys continuen amb uns números d’atur molt reduïts front als de les persones majors de 44: ni més ni menys que 233 aturats front a 1.550, respectivament. Pel que fa al sector, serveis seguix al capdavant de la cua de l’atur amb el 65,5% de les persones aturades.
I parlem de l’atur a la comarca. La Ribera Alta deixa en març 11.642 persones aturades, reduïnt la cua respecte a les 11.751 del passat mes de febrer. Això suposa 449 aturats menys que en març de 2024. Després, la diferència entre homes i dones seguix la mateixa línia que a la nostra ciutat, amb 4.386 homes aturats i 7.256 dones aturades. I el mateix per a l’edat: el 8% de l’atur l’ocupen els joves, el 37,21% les persones d’entre 25 i 44 anys i el 54,8% els majors de 44. I dels 11.642 aturats a la comarca, són 7.537 els que pertanyen al sector serveis, destacant el comerç com l’activitat més afectada amb el 15,4% de la cua de l’atur.
Per la seua banda, des d’UGT valoren molt positivament les dades de l’atur del passat mes de març, a pesar del mal oratge que ha marcat l’activitat del mes. I és que a tota la Ribera, sumant Alta i Baixa, hi ha 255 persones aturades menys, el que suposa un descens mensual de l’1,6%.
I si ens fixem en març del 2024, el descens interanual és del 3,9%, és a dir, 652 aturats menys. Raül Roselló, secretari comarcal d’UGT, assenyalava la reducció de l’atur al sector serveis però destacava com a punt negatiu l’augment en l’atur de les persones que s’incorporen per primera vegada al mercat laboral.
Pel que fa a la contractació, en març s’han registrat 6.512 contractes, el que suposa 361 contractes més que en el 2024. Per gèneres, el 44,3% han sigut per a dones i el 55,7% per a homes. D’altra banda, hi hagut 2.528 contractes indefinits, un 2,9% menys que l’any passat, i un total de 3.904 contractes temporals. Després, el 61,5% dels contractes ha sigut a jornada completa i el 38,5% a temps parcial. En definitiva, per a UGT-PV tant les dades d’atur com la contractació mostren la fortalesa del mercat de treball a la Ribera. Ara bé, destaca el sindicat, cal donar un nou impuls a la qualitat de l’ocupació i seguir avançant en els drets de les persones treballadores.
Pots escoltar l’informatiu sencer ací:
